应付职工薪酬会计分录怎么做 应付职工薪酬的账务处理是什么样的

应付职工薪酬会计分录应包含以下几个方面：

一、发放职工薪酬：该项记录职工已发放的薪酬，贷方为职工应付薪酬账户，借方为现金账户或银行账户。

二、扣款处理：公司将会对职工的薪酬进行抽成或实行某种税收，该项记录贷方为应扣款账户、借方为现金账户或银行账户。

三、职工借款：公司也可能对职工提供借款，需要记录贷记方为应付职工借款账户，借记方为现金账户或银行账户。

四、工会会费：职工应该缴纳**数额的工会会费，这个可以从职工的薪酬中扣除，贷记方为应付工会会费账户，借记方为现金账户或银行账户。

五、应交社保金：公司必须按照法律要求，应向社会保险基金报送应交社保金，贷记方为应交社保金账户，借记方为现金账户或银行账户。

拓展知识：职工薪酬的会计科目主要有：应付职工薪酬、应交社会保险费、抵扣职工个税、公积金、三险一金等，要根据企业的实际情况分析后来把握编制会计分录。

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